当前位置 > 管理类劳动标准管理类劳动标准不包括

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  管理类劳动标准不包括( )。

  D

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  管理类劳动标准不包括()。

  D

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  下列选项中属于管理类劳动标准的是()。

  C

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  下列各项中,( )属于管理类劳动标准。

  B 解析:按照劳动标准的功能结构,劳动标准的结构划分为以下标准:①基础类劳动标准,如专用劳动标准术语、符号、代码、图形、标志等。②管理类劳动标准,如劳动管理目标标准、劳动管理项目标准、劳动管理程序标准、劳动管理方法标准、劳动统计标准等。③工作类劳动标准,如工作...

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  下列各项中,( )属于管理类劳动标准。A.专用劳动标准术语B.劳动统计...

  正确答案:B 按照劳动标准的功能结构,劳动标准的结构划分为以下标准:①基础类劳动标准,如专用劳动标准术语、符号、代码、图形、标志等。②管理类劳动标准,如劳动管理目标标准、劳动管理项目标准、劳动管理程序标准、劳动管理方法标准、劳动统计标准等。③工作类劳动标准,如...

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  属于管理类劳动标准的是( )。A.工作时间标准B.劳动管理目标标准C....

  正确答案:BC 管理类劳动标准包括:劳动管理目标标准、劳动管理项目标准、劳动管理程序标准、劳动管理方法标准、劳动统计标准等。

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  劳动标准

  劳动标准:指对劳动领域内的重复性事物,概念和行为进行规范,以定性形式(如文字描述)或以定量形式(如数据,图表)所做出的统一规定。

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  管理人员工资

  可以进行仲裁要求给付工资。如果打的有欠条可以直接到法院起诉。

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  干管理这行的工资是多少啊

  管理岗位,找不同的地区,不同的行业,不同的职位上区别是很大的。有的管理人员年薪及百万,甚至上千万,上亿,有的只有3万左右。总之比同一个企业的普通员工工资应该是高一些的。少数单位,某些特殊岗位的工资比一般管理人员的工资要高些。

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