当前位置 > 劳动合同法中劳动者的权利劳动合同法中劳动者的权利、权益汇总

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  劳动关系中劳动者的劳动权利有哪些

  劳动者的权利有哪些       劳动者具体是指达到法定年龄,具有劳动能力,以从事某种社会劳动获得收入为主要生活来源,依据法律或合同的规定,在用人单位的管理下从事劳动并获取劳动报酬的自然人。根据劳动法的相关规定,劳动者在劳动关系中的各项...

  2024-08-07 网络 更多内容 979 ℃ 866
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  劳动合同法是如何侧重保护劳动者权利的

  而用人单位违法或者违约解除劳动合同时常常还需要支付一定的额外金额,即带有惩罚性的赔偿金。在劳动合同解除中是倾斜保护劳动者的。其次,禁止或限制违约金条款的适用。国外大多对劳动合同违约金条款立法明令禁止。我国劳动法中未规定违约金问题,实践中违约金条款泛滥,但...

  2024-08-07 网络 更多内容 790 ℃ 295
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  《劳动合同法》规定劳动者有哪些权利和义务?

  《劳动合同法》规定了劳动者有权利和义务有: 1.劳动者权利有: 劳动报酬权、休息权、劳动保护权、职业培训权、社会保险和福利权、提请劳动争议处理权; 2.劳动者义务有: 劳动义务、提高职业技能义务、执行安全卫生堆积和劳动纪律义务、遵守职业道德的义务、法律规定的其他义...

  2024-08-07 网络 更多内容 761 ℃ 433
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  《劳动合同法》对劳动者的哪些权利做了新规定?

  (1)同工同酬的权利。所谓同工同酬,是指在相同或相近的工作岗位上付出相同的劳动,应当得到相同的劳动报酬。(2)及时获得足额劳动报酬的权利。(3)拒绝强迫劳动、违章指挥、强令冒险作业的权利。(4)要求依法支付经济补偿的权利。 解析:(1)同工同酬的权利。所谓同工同酬,是指在相...

  2024-08-07 网络 更多内容 615 ℃ 685
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  劳动者依法享有什么权利?

  劳动者可以自由选择就业的权利:劳动者想要出售体力或者是脑动力来获取报酬,可以自由地选择就业的权利,可以选址进入某=一=个行业或者是工作单位,任何人不能加以阻止。这样劳动者可以根据能力,专长,喜好等来选择自己想要从事的工作。扩展资料:注意事项:《劳动合同法》第十条...

  2024-08-07 网络 更多内容 426 ℃ 762
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  如何理解劳动者的法定权利和义务?

  劳动者达到法定退休年龄后即丧失劳动者主体资格,不能再与单位形成劳动关系。此时与单位之间的用工关系,由劳动关系转变为劳务关系。 法律依据 《中华人民共和国劳动合同法》 第七十七条【劳动者权利救济途径】劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申...

  2024-08-07 网络 更多内容 832 ℃ 227
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  劳动者的权利有什么

  劳动者有取得劳动报酬的权利;4、劳动者有权获得劳动安全卫生保护的权利;5、劳动者享有休息的权利;6、劳动者享有社会保险和福利的权利;7、劳动者有接受职业技能培训的权利;8、劳动者有提请劳动争议处理的权利。 法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第三条 劳动者享有平等就...

  2024-08-07 网络 更多内容 616 ℃ 599
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  结合我国劳动法,劳动合同法的条款情况谈谈劳动者的那些权利常被...

  先,我把劳动合同法的相关法条给列出来,然后再对你的情况进行一个评价. (一)工作时间和休息休假制度 1,工作时间制度:工作时间又称劳动时间,标准工作时间是劳动者每日工作八小时,每周工作44小时,在一周内工作5日 2,休息休假制度,国家实行带薪年休假制度,劳动者连续工作1年以上的...

  2024-08-07 网络 更多内容 488 ℃ 493
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  劳动者的权利和义务有哪些

  公民有受教育的权利和义务。所谓受教育既包括受普通教育,也包括受职业教育。8、劳动者有提请劳动争议处理的权利。劳动争议是指劳动关系当事人,因执行《劳动法》或履行集体合同和劳动合同的规定引起的争议。9、法律规定的其他权利。二、劳动者的义务:1、诚信义务:在签订劳...

  2024-08-07 网络 更多内容 501 ℃ 92
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  2024-08-07 网络 更多内容 838 ℃ 44