当前位置 > 生产经营单位不得因从业人员在发现直接危及生产经营单位不得因从业人员在发现直接危及人身安全的紧急情况下停止作业而解除与其订立的劳动合同。()

• 

  《安全生产法》规定,生产经营单位的从业人员发现直接危及人身安全...

  B从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。生产经营单位不得因从业人员在前款紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。

  2024-08-18 网络 更多内容 420 ℃ 54
• 

  生产经营单位不得因从业人员在发现直接危及人员安全的紧急情况下停止

  :A

  2024-08-18 网络 更多内容 397 ℃ 78
• 

  生产经营单位不得因从业人员在发现直接危及人身安全的紧急情况下...

  B

  2024-08-18 网络 更多内容 208 ℃ 707
• 

  生产经营单位不得因从业人员在发现直接危及人身安全的紧急情况下...

  B

  2024-08-18 网络 更多内容 406 ℃ 162
• 

  生产经营单位不得因从业人员在发现直接危及人身安全的紧急情况下...

  B

  2024-08-18 网络 更多内容 537 ℃ 444
• 

  我国《安全生产法》规定,从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况...

  《中华人民共和国产安全生产法》第四十七条规定:从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。生产经营单位不得因从业人员在前款紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的...

  2024-08-18 网络 更多内容 982 ℃ 411
• 

  ( )发现危及从业人员生命安全的情况时,有权向生产经营单位建议组织...

  ABCDB试题解析无

  2024-08-18 网络 更多内容 848 ℃ 174
• 

  我国《安全生产法》规定,从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况...

  正确答案:C C【解析】根据《安全生产法》第四十七条规定,从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。生产经营单位不得因从业人员在紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订...

  2024-08-18 网络 更多内容 315 ℃ 526
• 

  我国《安全生产法》规定,从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况...

  正确答案:C 《安全生产法》第47条规定,从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。生产经营单位不得因从业人员在紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。

  2024-08-18 网络 更多内容 166 ℃ 344
• 

  我国《安全生产法》规定,从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况...

  正确答案:C 《安全生产法》第47条规定,从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。生产经营单位不得因从业人员在紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。

  2024-08-18 网络 更多内容 702 ℃ 546