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重庆市退休工人调整退休金了没有(

2024-07-10 09:14:12 来源:网络

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工人干部退休金差别

工人和干部的退休金一般没有什么差别。对于机关事业单位,理论上工人身份执行的是工勤工资,干部身份一般是职级工资,但这个并不是绝对的,很多工人身份也和干部身份拿一样的工资。退休金一般是在职的70%-90%视不同情况而定,对于企业来说,如果缴费基数、年限等所有情况都一样,男性和女性工人和干部没有任何区别。

《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第二条工人退休以后,每月按下列标准发给退休费,直至去世为止。

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厦门市退休工人的退休金怎么计算 厦门市养老保险退休金工资计算方法及公式,厦门退休政策,退休年龄,个人领取退休金方法:
基础养老金=(个人退休时上年度全市在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×个人缴费年限×1%。这次改革鼓励的参保人员多缴多得,实际上就分别体现在这个公式里的“本人指数化月平均缴费工资”和“个人缴费年限”两项上。
1997年7月1日后参保的人员属“新人”,其基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。此次变化最大体现在基础养老金这块。
计算公式为:基础养老金=(个人退休时上年度全市在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×个人缴费年限×1%。这次改革鼓励的参保人员多缴多得,实际上就分别体现在这个公式里的“本人指数化月平均缴费工资”和“个人缴费年限”两项上。
本次按社平60%一次性补缴15年72511.20元的人员,根据其年龄不同,其计算养老金从581.58元至950.78元不等,但实发养老金不低于660元;按社平100%一次性补缴15年120852元的人员,根据其年龄不同,其计算养老金从781.45元到1396.78元不等。


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工人退休金的给付标准的最新规定是什么

退休金是退休人员依法领取的生活费用,是养老保险待遇的主体部分。养老金的确定一般以员工在职时的收入水平为基础,补充养老保险支付年数(或工作年数)的退休年龄。根据国际劳动组织的公约精神,在确定退休金时,必须考虑满足退休员工的基本生活要求,并反映经济发展和社会进步的成果。我国立法规定养老金标准的确定原则如下:(1)养老金不得低于当地最低生活费,不得超过在职时正常工资收入(2)养老金的工资替代率以在职工资为基础,因连续工作年数、工作年数、职业病、特殊贡献等因素不同(3)考虑物价上涨因素,调整在职人员工资时,也要考虑养老金的调整。

《中华人民共和国社会保险法》
第十六条,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
第十七条,参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
第十八条,国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况,适时提高基本养老保险待遇水平。
第十九条,个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时,基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。