著名管理学家彼得.德鲁克提出企业目标唯一有效的定义就是创造顾客。
管理学作业:企业唯一有效的定义:是创造顾客(企业为什么要考虑顾客的...
著名管理学家彼得·德鲁克提出企业目标唯一有效的定义是创造顾客。无可否认，企业的存在，需要的是市场为依托。市场，讲到底就是顾客量。我们常听到"开拓市场"的语句，讲白了就是创造顾客，企业赢得了顾客，便拥有市场。传统的企业生存的目的是追求利益最大化。现代企业中由于企业制度的变迁，人们更为注意有帮助请点赞。
著名管理学家彼得·德鲁克提出，企业目标惟一有效的定义就是创造利润窗体顶端40对。目标管理强调的是以，
著名管理学家彼得·德鲁克提出企业目标唯一有效的定义是创造顾客。无可否认，企业的存在，需要的是市场为依托。市场，讲到底就是顾客量。我们常听到"开拓市场"的语句，讲白了就是创造顾客，企业赢得了顾客，便拥有市场。传统的企业生存的目的是追求利益最大化。现代企业中由于企业制度的变迁，人们更为注意有帮助请点赞。
著名管理学家彼得·德鲁克提出，企业目标惟一有效的定义就是创造利润窗体顶端40对。目标管理强调的是以，
21、著名管理学家彼得•德鲁克提出，企业目标惟一有效的定义就是创造利润。22、目标管理体现以人为中心的管理思想。23、R•利克特从行为科学的角度研究目标管理，他提出：工作目标=决策的质量×激发人们履行决策的动机。24、运用特尔菲法进行决策时，对专家成员的意见采用统计方法予以定量处到此结束了？。
错误。惟一有效的定义是创造顾客。
著名管理学家彼得 德鲁克提出,企业目标惟一有效的定义就是创造利润
其他回答 这句话是错的，彼得德鲁克提出的是目标管理 angle_qi123 | 发布于2012-12-01 举报| 评论5 0 对，如果企业不能创造利润就是危害社会。 wwwang411416 | 发布于2012-07-08 举报| 评论0 1 yes. xapride | 发布于2012-07-11 举报| 评论0 1 好了吧！
德鲁克提出企业目标唯一有效的定义是 目标管理是必要的，所能取得的成就必须来自企业目标的完成，成果必须用他对企业的成就有多大贡献来衡量，
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一般管理理论之父改为经营管理理论之父2.权变理论学派试图通过“权宜应变”融各学派学说于一体，在美国等地遭到排斥，毫无价值。遭到排斥，毫无价值改为风行一世，有一定的实用价值3.著名管理学家彼得·德鲁克提出，企业目标惟一有效的定义就是创造利润。利润改为顾客4.目标设立过程中要注意，目标期限要适中。在好了吧！
得最佳业绩的现代管理方法。目标管理亦称“成果管理”，俗称责任制。是指在企业个体职工的积极参与下，自上而下地确定工作目标，并在工作中实行“自我控制”，自下而上地保证目标实现的一种管理办法。美国管理大师彼得·德鲁克（Peter F．Drucker）于1954年在其名著《管理实践》中最先提出了“目标管理”等我继续说。
职场高手:跟管理大师德鲁克学目标管理,让你的管理更胜人一筹 -
德鲁克提出，只要一个有活力的考评体系才能激发出员工最好的工作绩效，同时这里需要引出一个重要的概念：目标管理。按照德鲁克的说法，目标管理是指把企业中的个体努力，凝聚到企业的共同目标上来。 说到目标管理，很多人都会第一时间想到KPI,一个自上而下的目标分解模式，在任何一家企业，每个部门都会被分到不同数据的好了吧！
故称预算是一种数字化的计划。12.B 战略计划是指应用于整个组织，为组织设立总体目标和寻求组织在环境中的地位的计划，一般由高层管理人员制定。相对的，策略计划是中层管理人员制定；行动计划是基层管理人员制定。13.D 14.C 著名管理学家彼得·德鲁克提出企业目标唯一有效的定义是创造顾客。15.B 等我继续说。