股长是否有试用期
股长是否有试用期 -
股长是有试用期的，试用期的期限为期一年。所谓股长在正式序列里也还是科员，其实在公务员系列中，股级是最低的，部分地方不设股长，转为正式编制后就是股级了。
首先约定一年的试用期违法，劳动合同法规定试用期最长六个月。订立劳动合同后，可以双方协商约定修改合同的内容，也可以调动岗位。《劳动合同法》第三十五条 用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。第十九等我继续说。
股长是有试用期的，试用期的期限为期一年。所谓股长在正式序列里也还是科员，其实在公务员系列中，股级是最低的，部分地方不设股长，转为正式编制后就是股级了。
首先约定一年的试用期违法，劳动合同法规定试用期最长六个月。订立劳动合同后，可以双方协商约定修改合同的内容，也可以调动岗位。《劳动合同法》第三十五条 用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。第十九等我继续说。
在我们这里，试用期是不能有级别的，其实在公务员系列中，股级是最低的，我们这里不设股长，转为正式编制后就是股级了，只不过叫科员。
1、工作三年以上，年度考核称职。2、担任本单位的中层干部(股长或副股长)。3、由单位一把手出面，到组织部和县委书记(或别的副县级领导)那里去推荐，而且还要事先找到下家，就是县级机关的事业副科哪儿有空缺，而且那里的一把手愿意接收你。4、书记办公会酝酿人选，交给组织部门进行考察。5、到你现在的单到此结束了？。
公务员试用期一年转正可以当局里股长吗… -
如果有人提拔的话，可以如果没有，当十年也不行，
公务员试用期一年转正可以当局里股长吗。理论上可以，
公务员晋升祝福语简短大气 -
这是说新来乍到，要暂时维持原来利益局面，争取老同志扶持展开工作，同时也暗示上级工作一开始会有难度，不一定尽如人意。30、科员一般指职务，科员级一般指工资职级。举个例子，区县多数机关单位的股长或科长虽然带个"长"(包括乡镇的中层干部),但仍是科员级，股里或科里的一般工作人员称科员，也是科员级。31、我是是什么。
不可以。满三年可以升中层副股级干部，满五年可以升正股级，所以公务员试用期转正不可以定副股级。副股级干部：县以下基层单位才有副股这个级别，不是公务员法和配套法中规定的级别，级别仍是科员级，具体说来，比如县直机关单位的办公室副主任、业务科副科长、乡镇人民政府党政办副主任、经济发展办副主任等会说。
竞聘上岗实施方案 -
参与竞争的人员通过面试、民主测评、考察等环节竞争取得股长或副股长的任职资格，由局党组研究确定上岗人员的具体职位。若报名人数等于或少于竞争职务数，则不实行竞争上岗，不进行面试，直接进入民主测评环节，最后由局党组研究确定拟任人选。四、竞争人员资格条件(一)具有履行职务职责所需要的马列主义、毛泽东思想、..
二、事业编制与公务员编制岗位之间的转换有差异在县级党政机关，一个单位公务员和事业单位人员往往不区分，局机关里公务员编制很少，大部分都是下属事业编制的人。县委可以直接将事业编制的股长提拔为县局的副局长，自动就转为公务员编制了。通常到了市里以上的级别，公务员和事业编制就区分得很明显，工作好了吧！