我社保为什么扣每月扣700多
社保为啥个人要交700多 -
对于个人参保缴费来说，每月扣款700多元，是属于低水平，并不算多。 3、具体的社保构成比例为：养老保险：单位每个月为你缴纳21%,自己缴纳8%;医疗保险：单位每个月为你缴纳12%,自己缴纳2%；失业保险：单位每个月为你缴纳2%,自己缴纳1%;工伤保险：单位每个月为你缴纳0.5%,自己一分钱也不要缴；生育保险等会说。
正常。属于灵活就业人员每月扣费700元，那么只能算是按照60%的标准缴费，缴费标准是比较低的。代扣五险一金700指的就是公司给你缴纳社保的时候，从你的工资里面扣除的你应该缴纳的个人部分。
对于个人参保缴费来说，每月扣款700多元，是属于低水平，并不算多。 3、具体的社保构成比例为：养老保险：单位每个月为你缴纳21%,自己缴纳8%;医疗保险：单位每个月为你缴纳12%,自己缴纳2%；失业保险：单位每个月为你缴纳2%,自己缴纳1%;工伤保险：单位每个月为你缴纳0.5%,自己一分钱也不要缴；生育保险等会说。
正常。属于灵活就业人员每月扣费700元，那么只能算是按照60%的标准缴费，缴费标准是比较低的。代扣五险一金700指的就是公司给你缴纳社保的时候，从你的工资里面扣除的你应该缴纳的个人部分。
社保个人交700多一个月是指社会保险个人缴纳的金额，具体数额因不同城市和不同岗位而异。社保包含五险一金，即养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险和住房公积金。社保个人缴纳的费用是参照当地社会平均工资水平计算的，因此不同城市、不同岗位的社保缴纳金额也有所不同。例如在一线城市，社保是什么。
很有可能公司让你自己承担了所有社保，这是不合理的，你可以找财务细致了解下，如果真是如此，你可以要求公司把公司应缴的部分补给你，协商不好，申请劳动仲裁。诚心为你解答，给个好评吧亲，谢谢啦，
社保为啥个人要交700多,而别人只需交600呢? -
交的档次不一样，还有平均工资不一样也会影响个人缴费比例，
如果是单位缴费，是你的个人实际收入决定的。如果是以个人名义缴费，是你选择的。
上海交社保700多是什么意思 -
公司有交住房公积金的话，每月交700是差不多的。社保每月至少要交374元，住房公积金是工资的7%，3500X7%=245元。其实公司交的不止800，要交1千多元。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"
第一，扣社会保险，是按照你平均工资扣除的，不是按照你某一个月的工资扣除的，第二，社会保险会每年进行调整基数，调整之后会不会补缴差额？？第三，是不是单位把属于单位承担的也算在你的头上了？第四，是不是里面有住房公积金？
为什么我的社保要交700 -
具体的社保构成比例为：养老保险：单位每个月为你缴纳20%,你自己缴纳8%;医疗保险：单位每个月为你缴纳10%,你自己缴纳2%;失业保险：单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;工伤保险：单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴；生育保险：单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴；个人交的总计为后面会介绍。
× 个人保险缴纳比例。个人住房公积金= 住房公积金缴存基数× 个人公积金缴纳比例你确认下，是不是个人公积金和社保一起扣了这么多钱？如果只是社保扣了700多，而你工资单中只显示社保280元，很可能你把公司的缴纳社保400多，也误认为个人扣除的了，建议你把你的工资项目加减计算一下。