我的十月份工资该怎么算

我的十月份工资该怎么算

请帮我算一下十月份正确的工资是多少?先谢了! -
1、日工资：960 ÷ 21.75 = 44.14 2、正常工作日17天：44.14 × 17 = 750.38 3、休息日8天：44.14 × 8 × 2005 = 706.24 4、法定节假日1天：44.14 × 1 × 300% = 132.42 10月份的工资约为1589.04元。
一，计算从一号至当月最后一天的出勤天数，以此来计算工资的；二，也有是上月15号至下月15号算是一个月的发薪水工资时间段；三，有的则是上个月26号到当月25号算一个月的发薪水工资时间段。
国庆没加班,十月份工资该怎么算?照常发还是扣除7天的工资? -
按实际出勤计算，如果十月份的法定工作日为18天，国庆节10.1-10.3三天是带薪的，劳动者应发工资=月薪÷21.75×（18+3）根据《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定还有呢？
一般月工作日超过一般天数的话，就按照日工资*实际工作天数计算。日工资=月工资/22.75。按照减法算工作的，一般是休息或者未上班天数较少的时候，
我的十月份工资该怎么算? -
如果不出意外，你们财务会将你10月的工资整体按转正前工资计算。如果没有全勤一类的东西，而且公司规定是26天制的话，那周六上班和正常上班就几乎平常上班一样算，那就是3800/26=146.15。然后去乘以你一共上了几天班。再去扣你的社保和住房公积金，税的话没多少，正负在100以内可接受。
本人工资26天提升工资7000元，10月份工资10月份工资，如果你在正常上班的情况下，应该是前三天是三倍的工资。
我2019年十月份一整个月都在上班,一天没休息,工资怎么算? -
按你上班大小周就是一个月上26天正常每天工资是4000/26~=154/天有3天按3倍，4天按2倍就是154*3*3+154*4*2=2168 那么这个月工资应该是4000+2168=6168左右，
10月份工资2480元是按22天的工作日上的，因为是过10月份的，国庆是规定放假的。

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