国内外知名PE、VC机构的薪酬待遇如何
VC/PE都有哪些知名公司? -
鼎晖投资（年薪：40-70万）作为一线半PE，薪资待遇全面且颇具竞争力，新天域等机构（年薪：30-70万，特殊机构如中投）则在二线行列中独树一帜。三线PE如中金资本（美团战投，年薪：30-50万）则更多地与企业战略投资相关，而天使投资机构的薪酬数据未在列表中，但真格基金（约三线最强VC，年薪30万）..
2016年VC/PE机构在职人员平均薪酬为30-90万人民币。本关关掐指一算，2016年80%左右的VCPE机构在编从业者年入薪资在50万元内。而总收入在200万元以上的贵族们仅仅占比1.3%。光听数据可能没概念，我换算一下的话：1000个投资人员里只有13人年收入能达到200万元以上。
鼎晖投资（年薪：40-70万）作为一线半PE，薪资待遇全面且颇具竞争力，新天域等机构（年薪：30-70万，特殊机构如中投）则在二线行列中独树一帜。三线PE如中金资本（美团战投，年薪：30-50万）则更多地与企业战略投资相关，而天使投资机构的薪酬数据未在列表中，但真格基金（约三线最强VC，年薪30万）..
2016年VC/PE机构在职人员平均薪酬为30-90万人民币。本关关掐指一算，2016年80%左右的VCPE机构在编从业者年入薪资在50万元内。而总收入在200万元以上的贵族们仅仅占比1.3%。光听数据可能没概念，我换算一下的话：1000个投资人员里只有13人年收入能达到200万元以上。
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国资投资机构50强展示了国有资本在市场中的实力，他们在支持国家战略和企业发展方面发挥了关键作用。战略投资者/CVC的10强则在整合资源、推动产业升级上展现出独特的优势。新锐投资机构15强则以其敏锐的市场洞察力和敢于尝试的精神，崭露头角。互联网/移动互联网、医疗健康、文化消费领域的30强机构，分别等会说。
如何进入VC/PE做投资经理? -
1.进入VC/PE做投资经理的职位不是时常有，不是想应聘就有机会的。这种公司人员规模都不大，整个IDG就一百多人，还包括行政。所以有招聘需求的话多为两种情况，被挖角或新募了基金。x0d\x0a2.投资经理这个级别是非常看重学历的，不光是再深造的学历，第一学历也要好。基本上都要求全国排名靠前的等我继续说。
PE 主要是针对企业成长期的投资，可以是已上市或还未上市的公司；VC针对的是初创期的投资，肯定是没上市的。两者主要的功能都是融资。增值方面，可以包含但不限于以下方面：1、参与制定企业战略发展规划2、提炼企业商业模式3、提升企业管理水平，规范公司治理结构4、物色高管人员，优化管理团队5、..
高特佳创业者:如何理解投行与PE和VC之间的区别 -
国内活跃的PE投资机构大致可以归纳为以下几类：专门的独立投资基金，如The CarlyleGroup，3ipuorgetc;大型的多元化金融机构下设的直接投资部，如：MorganStanley Asia，JPMorganPartners，Goldman Sachs Asia，CITICCapital etc;中外合资产业投资基金的法规出台后，新成立的私募股权投资基金，如弘毅投资，申滨好了吧！
1) 投资阶段，一般认为PE的投资对象主要为拟上市公司，而VC的投资阶段相对较早，但是并不排除中后期的投资。2) 投资规模，PE由于投资对象的特点，单个项目投资规模一般较大。VC则视项目需求投资机构而定。3) 投资理念，VC强调高风险高收益，既可长期进行股权投资并协助管理，也可短期投资寻机会将股权是什么。
相对于其他金融机构,为什么VC/PE更适合于创业企业? -
VC投资无需风险企业的资产抵押担保，手续相对简单。同时他们还会帮助他们所投资的公司经营管理。因此，对那些特别是处于起步阶段的小公司而言，接受风险投资，投资家们带给他们的不单纯是钱，还常常有更重要的诸如战略决策的制定、技术评估、市场分析、风险及回收的评估以及帮助招募管理人才等资源。
VC是指创业初期的企业，有一些甚至只是有idea没有产品的，VC主要是选优质项目投资，一半投资额在20-200w之间，后期项目上线也可能后续追加投资。PE是指股权投资，一半股权投资的投资标的都是待上市公司或者已上市公司并购重组项目，这类一般投资额比较大，小则几千万，多则几亿。