事业编平均报录比
事业编平均报录比 -
事业编平均报录比是指某一职位的招录人数与应聘人数之间的比例,数据由招考公告中公示。它是衡量某一职位竞争激烈程度的重要指标。一般来说,报录比越低,说明职位竞争越激烈,难度也越大。同时,不同招录机构的事业编平均报录比也有差别,需要根据具体情况进行分析。事业编平均报录比的意义事业编平均报好了吧!
是78:1.也就是说78个人里面只选一个人。去年招考共设置岗位621个,计划招聘807人。到报名结束时,通过审核人数已超过6.3万,平均报录比约78:1。
事业编平均报录比是指某一职位的招录人数与应聘人数之间的比例,数据由招考公告中公示。它是衡量某一职位竞争激烈程度的重要指标。一般来说,报录比越低,说明职位竞争越激烈,难度也越大。同时,不同招录机构的事业编平均报录比也有差别,需要根据具体情况进行分析。事业编平均报录比的意义事业编平均报好了吧!
是78:1.也就是说78个人里面只选一个人。去年招考共设置岗位621个,计划招聘807人。到报名结束时,通过审核人数已超过6.3万,平均报录比约78:1。
42:1。根据查询2022年江苏省事业编官网得知:最终有15572人获得笔试资格,将对368个职位展开角逐,平均考录比高达42:1。
事业编报录比在3:1至5:1以下的岗位值得去考。报录比并不是考生是否去考试的主要依据,更重要的是需要考生根据自身实际情况判断是否适合该岗位并投入足够的准备工作。同时,值得注意的是,事业编招录制度和岗位特点会影响报录比的高低,不同岗位之间的比较和分析需要具体情况具体分析。对于有意参加事业单还有呢?
事业编报录比多少算好考 -
高于20%。事业编报录比就是事业单位的人数,与拟定的录取人数之比,报录比越大录取的机会也就越大。
平均600+:1的报录比。宁波事业编除了人才引进,社会招考对应届没有倾向性照顾政策,要跟广大社会考生一起竞争。
重庆市事业单位考试平均报录比 -
2022年平均报录比为58.23。2022国考报名第八日,截至11月1日16时,重庆共计26307人报名,审核通过22676人,过审率86.2%,平均报录比为58.23:1,无人报考职位1个。体制内对文科生比较友好,主要体现在工作以文字材料为主,需要的专业技术较少,这也是很多工科学生的痛,只能报考要求为三不限专业希望你能满意。
约57:1。据山东省属事业单位招聘记录综合显示,省属事业单位招聘岗位竞争比较激烈,省属共计招聘1324人,报考人数67492人,报录比1:57。山东省,简称鲁,别名齐鲁、东鲁、海右、海岱,省会济南,是中国华东地区的一个沿海省份。
报录比80高不高事业编 -
不高。报录比80,是指80个人中只录取1个人,录取比列很低了。报录比就是报考人数与录取人数的比例。考试前的报录比是指报考的人数和拟录取人数的比例,考试后的报录比是指实际报考的人数和实际录取人数的比例。
开考比例是指报名人数和招考人数达到一定的比例才开考;如职位招10人,开考比例是1:2,则报名人数要达到20个人;能否进面试要看进面比例,一般为1:3,还有合格分数,