CRA应聘
CRA具体在做些什么,属于什么性质的工作 -
CRA，即临床研究监查员，他们的核心工作是监督新药临床试验的I-IV期研究过程，确保研究按照方案进行。这项工作属于新药研发的临床阶段，而非销售性质。CRA的主要职责是核对研究者是否严格遵守试验流程，例如筛选患者、治疗及随访等环节。对于应聘者，CRA岗位要求并不高，通常需要具备医药相关背景，硕士或本科学到此结束了？。
关于求职意向（Job Objective），可以写与现阶段相匹配的岗位，切勿出现跨度太大的求职意向，会给让人一种不踏实的感觉，具体的title等拿到offer后再谈。另外在中文简历中CRA的翻译为“监查员”，有的小伙伴写的是“监察员”，不能说错，但是要尊重行业术业，很显然前者的流传度和接受度是最高的。
CRA，即临床研究监查员，他们的核心工作是监督新药临床试验的I-IV期研究过程，确保研究按照方案进行。这项工作属于新药研发的临床阶段，而非销售性质。CRA的主要职责是核对研究者是否严格遵守试验流程，例如筛选患者、治疗及随访等环节。对于应聘者，CRA岗位要求并不高，通常需要具备医药相关背景，硕士或本科学到此结束了？。
关于求职意向（Job Objective），可以写与现阶段相匹配的岗位，切勿出现跨度太大的求职意向，会给让人一种不踏实的感觉，具体的title等拿到offer后再谈。另外在中文简历中CRA的翻译为“监查员”，有的小伙伴写的是“监察员”，不能说错，但是要尊重行业术业，很显然前者的流传度和接受度是最高的。
CRA岗位要求不高，一般是医学背景，本科以上，基本就可以了。因为CRO也有很多，总可以进一个的。但是如果想进好的CRO公司，也就是Global项目多的，那就要求英语水平高了。待遇也不同，小的国内的CRO，可能2000-4000左右吧，涨的不快；大型的CRO或Global CRO，一开始可能4000-5000，涨的很快，1-2年的还有呢？
1. 市场饱和度：由于临床研究协调员（CRC）的市场竞争激烈，有经验的CRC数量众多，因此转型为临床研究助理（CRA）的难度逐渐增加。这一点尤其困扰着许多希望转行的CRC。2. 专业度问题：许多CRA可能只是按照项目组或上级的指示执行任务，并未深入理解背后的原因及不执行可能带来的风险。因此，有意向转岗的CR有帮助请点赞。
CRA就业前景薪酬状况是怎么样的? -
本科生研究生如果是应届生的话，在应聘工作的时候可能有点差距。毕竟学历是一个敲门砖，或许研究生相对于本科生更容易申请到更好的实习岗位以及更好的首份工作。但是如果是非应届生的话，工作经验比学历更为重要（毕竟CRA本质上来说还是比较偏向是劳动密集型工作）。监查员是申办者与研究者之间的主要联系等我继续说。
我今年3月入行，没有经验，在一家中等公司应聘的CRC，不久就开始自己做项目，同时被外派到药厂做global的项目，现在公司要把我外派到另一个药厂做CRA，成功转型。我的经历，你可以参考一下，最多半年你就可以跳槽了。
cra实习需要gcp证书吗?gcp证书中国医药学会的认吗? -
1.据我了解，cra实习不需要gcp证书。以绝大多数公司来说，相当多的cra是在进入到公司之后，才报考gcp培训的，这还是针对应聘成为公司的正式员工来说而对于实习生来说，我们才出校园步入社会，对于临床项目的研究也是在学校的观摩和演练，并未真正的技术成熟，实习本就是要去接触临床项目的实验，自然不到此结束了？。
首先应聘医药代表无任何限制只要你沟通能力形象等方面没问题就可以。主要是与人沟通能力和工作积极性。其次如果对于CRA或CRC有兴趣可以先从CRC做起。熟悉流程积累经验后有机会升值CRA。仅供参考。祝工作顺利，
中药资源与开发本科毕业想做CRA,可以么? -
我是本科毕业做cra，由同学介绍。一般cro公司比较偏向于招收临床专业的毕业生。我是学药学的，实际上都很难应聘。看到你是中资的，不建议你做。但是能力看个人，老板喜欢就行。首先，你可以多问学长、同学有没有已经在做cra，帮忙推荐效果非常好。其次，看你投的是什么公司。（药厂、外资、合资）的cro说完了。
一般新人薪水在4000－5000（税前）。大的企业部分新人可能要经过一个长期的培训，薪水也是5000多点；有3年或以上经验的CRA，去了大外企，平均的薪水在10000（税前）；总体来说，和做试验的同志们持平或略高；大型外企的办事处一般都是北京上海广州三个城市，相对于当地的消费水平，薪水不见得有多高。