当前位置 > 劳动法员工考勤制度最新文件劳动法员工考勤制度最新文件解读

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  关于员工考勤管理制度(精选21篇)

  关于员工考勤管理制度(精选21篇) 关于员工考勤管理制度 篇1 1.总则 1.1考勤是本公司管理工作的基础,是计发工资奖金、劳保福利等待遇的主要依据。 1.2公司的考勤管理由人事部负责,各部的考勤管理应指派专人负责,并报人事部备案。 1.3各部、处(班组)必须指派责任心强的人员担任考勤员,逐日认真记录考勤。 2.考勤员...

  2024-08-08 网络 更多内容 551 ℃ 812
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  员工考勤制度(精选20篇)

  根据国家规定,员工的直系亲属(父母、配偶、子女、配偶的父母)去世时,可享有三天丧假。 员工考勤制度 篇3 第一条 为了加强劳动纪律和规范工作秩序,确保经营管理有序进行,根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律法规,结合青岛建祥建设集团有限公司的实际情况,特制定本规定。 第二条 本规定适用于本集团公司和与之建立...

  2024-08-08 网络 更多内容 486 ℃ 393
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  劳动法规定员工考勤管理制度 劳动法关于员工考勤的规定条款

  劳动法规定员工考勤管理制度劳动法关于员工考勤的规定条款 劳劢法规定员工考勤管理制度(通用12篇) 在发展丌断提速的社会丨,制度在生活丨的使用越来越广泛,制度是 要求大家共同遵守的办事规程或行劢准则。一般制度是怎么制定的呢?下面是小编帮大家整 理的劳劢法规定员工考勤管理制度,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

  2024-08-08 网络 更多内容 321 ℃ 135
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  劳动法规定考勤制度

  劳动法中关于考勤制度方面的规定: 第四章工作时间和休息休假 第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。 第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。 第三十八条用人单位应保证劳动者每周至少休息...

  2024-08-08 网络 更多内容 401 ℃ 291
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  2024年劳动法规定员工考勤的管理制度

  2024年劳动法规定员工考勤的管理制度 劳动法规定员工考勤的管理制度1 下达部门:董事会、总经理 抄发部门:销售部、生产部、供应部、财务部、质检部、机修部、 安保部、办公室 为维护公司工业园区秩序,规范公司员工考勤、访客程序,特制定本规定: 一、打卡规定 公司所有员工,均需使用打卡机进行打卡登记,上、下班均需...

  2024-08-08 网络 更多内容 990 ℃ 87
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  员工考勤管理制度(精选28篇)

  员工考勤管理制度(精选28篇) 员工考勤管理制度 篇1 1.为加强公司劳动管理,维护工作秩序,提高工作效率,特制定本规定。 2.日常考勤规定 2.1员工正常工作时间为每周一至周五上午9时至12时,下午2时至6时。(如果周末加班,那么就是上午九时30分至12时,下午2时至5时30分。) 2.2员工必须按时上下班,不迟到,不早退,...

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  考勤规章制度范本(通用5篇)

  4、员工加班按下列标准发放加班工资 (1)、管理人员不发放加班工资,可发安排轮休或补休,补休原则上不跨月。 (2)、操作层人员每月加班时间最多只能按四天加班工资计发。 考勤规章制度范本 篇2 一、为加强公司考勤管理,整顿劳动纪律,提高员工遵章守法的自觉性,特制定本制度。 二、所有员工必须按排班表准时上班,不...

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  考勤制度管理制度(通用15篇)

  考勤制度管理制度(通用15篇) 考勤制度管理制度 篇1 第一章总则 第1条目的 为规范员工劳动纪律管理,加强全体员工的纪律意识,进一步优化公司的管理体系,根据国家相关法律法规及公司实际情况,特制定本制度。 第2条适用范围 本制度适用于公司全体员工。 第3条基本定义 迟到:按规定上班时间没进入工作岗位打卡签到,视为...

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  劳动法规定员工考勤管理制度(精选22篇)

  劳动法规定员工考勤管理制度(精选22篇) 一、为加强考勤管理,维护工作秩序,提升工作效率,特制定本制度。二、公司员工必需自觉遵守劳动纪律,按时上下班,不迟到,不早退,工作时光不得擅自离开工作岗位,外出办理业务前,须经本部门负责人同意。

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  员工考勤管理制度(通用15篇)

  员工考勤管理制度 篇1 为加强公司内部管理,严肃工作纪律,维护良好的工作秩序,增强员工的工作责任心和提高工作效率,根据国家法律法规,结合本公司实际情况,制定本制度。 第一章 总则 第一条 公司员工必须自觉遵守劳动纪律,按时上下班,不迟到,不早退,工作时间不得擅自离开工作岗位。

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